Posts tagged ‘föräldraledighet’

Sak, inte person

Förlåt mig om jag börjar bli tjatig, men jag tänkte återigen kommentera en text från Johan Ehrenberg. Den här gången handlar det om hans Aftonbladet-artikel ”Bli en mer jämlik man – för dina barnbarns skull”, och de tio råd han däri ger män kring hur de skall kunna bli bättre, och mer jämlika, människor.

Jag har redan tidigare konstaterat att Ehrenberg gärna hänfaller åt ganska öppen misandri och bristande logik, samt att han med viss rimlighet kan anses vara intellektuellt ohederlig. Samtidigt är det en grundpelare i min världsbild att det som skall bedömas är vad som sägs, och att omdömet inte skall färgas utifrån vem som säger det.

Följaktligen skall jag ge Ehrenbergs tio råd en juste chans, och kommentera dem så fritt från förutfattade meningar jag kan. Bedömningen vilar istället på i vilken utsträckning hans råd faktiskt hjälper sann jämställdhet på traven, samt i vilken mån de är logiskt hållbara:

Försök lyssna och förstå. När en tjej säger ”män är djur” så börja inte bjäbba om ordvalet, försök förstå besvikelsen och ilskan bakom orden från tjejer som dagligen får se misshandel och förstörda liv i kvinnojourer eller hos väninnor. Sluta leta fel, leta efter sätt att stödja.

Alla människor är djur. Det är fel att måla upp män som ”mer djuriska” (läs: lägre stående) än kvinnor. Sedan kan jag köpa att man ibland behöver se förbi aggressiva ordval, eftersom obehagliga erfarenheter kan föda desperation och ilska. Det är viktigt att reflektera över den underliggande sakfrågan, inte bara ordvalets lämplighet.

En (för den här punkten) avslutande brasklapp: det är tack och lov relativt få kvinnor som dagligen får se misshandel och förstörda liv. Att överdriva ett problems storlek urvattnar dess viktighet, och är kontraproduktivt.

Ta som din dagliga uppgift att säga emot manliga sexgrodor om tjejer som dyker upp i de gemensamhetsförsök män gör. Du kanske kallas tråkig och humorlös men snart får du respekt för de flesta killar skäms egentligen över den där jargongen.

Absolut, men om du är för jämställdhet för både män och kvinnor (vilket, givet ordets faktiska innebörd, liksom borde vara da shit) tar du det givetvis som din dagliga uppgift att säga emot alla sexgrodor, även de som riktas från kvinnor mot män.

Personligen har jag sett betydligt fler kedjemail och Facebook-statusar på temat ”Karlar är… hö-hö” än tvärtom.

Detta bildspel kräver JavaScript.

Skicka mejl till företag och medier som publicerar sexistiska, stereotypa bilder. Gör det mentala städjobbet, överlåt inte det till tjejer.

Fair enough; att motverka sexistiska stereotyper är av godo, så varför inte? Samtidigt bör vi i så fall naturligtvis även avkräva av kvinnor att kontakta företag och medier som publicerar sexistiska, stereotypa framställningar av män. Överlåt inte det mentala städjobbet till killar.

(Om du nu tänker ”fast mäns kroppar exponeras ju inte på samma sätt i t.ex. reklam” så har du helt rätt i sak. Dock: fundera i så fall på hur ofta män exponeras i dyra kostymer, klockor och skor, med en uppenbart framgångsrik karriär och hög social status. Kravbilder och ideal kan se olika ut.)

Nybliven pappa? Kräv halva föräldraledigheten. Ge dig inte.

I princip skulle jag här kunna/vilja ropa ”hear, hear”!

Män hade (enligt mig) haft mycket att vinna på att ta ut mer föräldraledigt, i form av starkare band till sina barn, bättre sociala kontaktnät (som ofta kommer ”på köpet” med barnens umgänge) och bättre utgångsläge i eventuella vårdnadstvister.

Kvinnor å sin sida hade tjänat på det ekonomiskt och yrkesmässigt, även om de istället tvingats ge upp en del av sitt maktövertag inom familjen. Just på grund av det sista, och att kvinnor inte alls alltid vill ge upp sin ”rätt” att få vara hemma, kan det faktiskt avkrävas av män som vill få vara fullt delaktiga föräldrar att ställa krav på att få vara hemma.

Enda brasklappen? För att nyansera bilden lite, bör naturligtvis fördelningen av föräldraledig helst vara gemensamt överenskommen mellan föräldrarna. Om ett specifikt par verkligen inte vill dela 50/50, bör det vara deras rättighet – dock skall bägge parter i så fall vara medvetna om vad det är för trade-offs de gör…

Fackligt aktiv? Självklart kräver du höjda kvinnolöner och låglönepotter före höjd procent för alla. (Annars är inte ens våra barnbarnsbarn jämställda lönemässigt).

Alla former av belagd lönediskriminering skall givetvis bekämpas, och helst straffas hårt. Samtidigt finns det många myter kring ”lönegapet”, och att kvinnor skulle beviljas bättre löneutveckling enbart för att de är kvinnor är inte naturgivet.

De enskilt viktigaste faktorerna för att minska inkomstgapet mellan könen framstår snarare som 1) att få kvinnor att våga pröva sina vingar i den mer konkurrensutsatta – men samtidigt inte lika lönehämmade – privata sektorn, samt 2) att jämna ut antalet yrkesarbetade timmar. (Det senare t.ex. i form av mer jämställt uttag av föräldraledighet, samt ändrade mönster kring vilken familjemedlem som går ner i arbetstid / jobbar deltid.)

Betala din mansskatt. Män har fått kraftiga skattesänkningar av alliansen. Jämför med dina kvinnliga vänner. Fick du mer än de… skicka pengarna till kvinnojourerna.

Argumentationsfel. Högavlönade har fått kraftiga skattesänkningar, oavsett kön. Eftersom män är överrepresenterade inte bara i samhällets bottenskikt (även om den manliga överrepresentationen faktiskt är större där) utan även i dess toppskikt, är det fler män som gynnats av skattesänkningarna. Dock har de inte fått skattelättnader på grund av att de är män.

Vidare bör det noteras att det under en livstid sker en överföring av skattemedel från en genomsnittlig man till en genomsnittlig kvinna på ungefär en miljon kronor! Rimligen en relevant uppgift i sammanhanget, eller hur?

Avslutningsvis kan det här vara värt att kommentera kvinno- respektive mansjourer. Visserligen är behovet av kvinnojourer större, eftersom kvinnor oftare dödas, skadas allvarligt av, eller utsätts för upprepat grovt partnervåld. Samtidigt är skevheten i behov/finansiering faktiskt större för de få, kämpande mansjourer som finns. Var tredje fysiskt skadad och någonstans mellan var fjärde/femte dödad av partnervåld är man, och mansjourer får definitivt inte så mycket som 20% av den totala finansieringen…

Läs SCUM-manifestet. Det är en grov, satirisk hatbok om män som du bör läsa för att öppna ögonen. Och våga skratta åt det absurda könsfängelse vi lever i.

”Läs Breiviks manifest. Det är en grov, satirisk hatbok om muslimer och feminister som…” Nej, eller hur? Känns för osmakligt. Precis som SCUM-manifestet är osmakligt, eftersom det är en alldeles äkta hatskrift, författad av en mentalt instabil individ som de facto försökte mörda flera personer.

Att försvara SCUM-manifestet är att bagatellisera misandri.

Är du liksom jag arbetsgivare? Jag driver flera företag. I varje gäller kvotering. Jo, det är svårt och ibland misslyckas jag. Det är alltid lättare och bekvämare att satsa på en kille eftersom han anpassar sig till maktstrukturen i ett företag. Men kvotering gör faktiskt företagen smartare.

Vill Ehrenberg tillämpa kvotering i sina privatägda företag är det hans fulla rätt. I övrigt har jag skrivit om kvotering HÄR och HÄR.

Vän av ordning noterar också att Ehrenberg naturligtvis kunde göra en än större insats, och det med lätthet, genom att kliva ner från sina egna ledaruppdrag och skriva över dem på kvinnor. Eller är han kanske inte lika villig att gå gången som han är att prata pratet…?

Kryssa tjejer! Det är valår snart och ändå klarar inte ens feministiska riksdagspartier delat ledarskap. Gör det du kan och kryssa kvinnor på valsedeln. Stryk män.

Ursäkta, men dumheter! Rösta istället på en person som driver den politik som ligger dig närmast om hjärtat, och bortse från kön. Skulle en manlig högerextremist vara ett bättre val för mig än en kvinnlig liberal, bara för att jag är man? Givetvis inte.

PS. Själv personvalsröstade jag senast på en kvinna, på grund av hennes idéers och värderingars skull.

Var en maktlös supporter. Feministiska män vill gärna vara med och kanske rent av ge råd i kampen. Gör inte det. Den feministiska revolten rullar på bra och de enda som kan göra den ännu skarpare är tjejerna själva. Stöd. Men lägg dig inte i.

Observationen som sådan känns rimlig, om man förutsätter att all feminism är av godo. När det gäller förmåga att problemdefiniera och driva kvinnofrågor, tror jag absolut att Ehrenberg har rätt. Kvinnor behöver knappast ”riddare på vita springare” som rider in och försöker styra upp skutan, utan är fullt kapabla att själva ta tag i saker.

Sedan tycker jag definitivt inte att män skall vara ”maktlösa supportrar” när det kommer till specifikt radikalfeminismen, eftersom den är ett kollektiviserande, misandriskt teoribygge utan hållbar empirisk grund. Precis som vi alla (oavsett kön) bör protestera mot otyg som rasism, homofobi och misogyni, bör vi protestera mot misandri.

Avslutningsvis kan jag (mitt löfte till trots om att ge Ehrenberg en rättvis chans) inte låta bli att peka på det ofantliga självmål han gör genom att formulera denna punkt. Exakt hur är att kedjeproducera artiklar på temat i Aftonbladet, en av landets ledande kvällstidningar, att ”inte lägga sig i”…?

*   *   *   *   *

Så, för att sammanfatta: Ehrenbergs 10 råd innehåller några riktigt vettiga poänger, någon enstaka rejäl dikeskörning, samt ett antal punkter som känns skapligt rimliga – OM man förutsätter att ”jämställdhet” är lika med ”kvinnofrågor” eller ”att förbättra för kvinnor”. Perspektivet att det (oftast) finns en manlig sida av myntet bortser han helt ifrån, vilket knappast är en ideal approach.

Visst, jag brukar konstatera att det är bättre att tackla ett problem än inget, och det gäller givetvis även här. Samtidigt bör krav på att agera jämställt omfatta båda könen, eftersom män inte bär något kollektiv, ensidig skuld för de begränsningar dagens könsroller innebär.

Deal?

Annonser

november 12, 2013 at 10:33 11 kommentarer

Sandlådekrig och sakfrågor

Hej på er. Nej, jag är inte död, och bloggen är inte begraven. Den har bara varit på en väldigt lång spa-weekend, så här i höstmörkret…

Skämt åsido, så har jag i alla fall varit något mer aktiv på Twitter än här på bloggen. Under den senaste veckan har jag till och från hängett mig åt lite verbal tennis med kontot @FeminismSverige, vilket jag mer och mer blivit övertygad om att är ett trollkonto, och inte en riktig/person grupp. Sista stenen i den vågskålen var när jag bad @FeminismSverige att lista de 3-5 viktigaste jämställdhetsfrågorna hen såg i Sverige av idag, vilket ledde till tystnad. Trots att kontot fortsatte att mangla ut ett tvåsiffrigt antal tämligen floskelaktiga, misandriska menlösheter dygnet efter att frågan ställdes, fanns det tydligen ingen tid/lust att svara på min fråga.

Jag tvivlar på att jag kommer att få något svar framledes heller.

”Än se’n då?”, kanske någon undrar, och menar att jag ju själv i samma utsträckning hängett mig åt futtigt sandlådekrig, istället för att snacka sakfrågor av vikt. Jag får väl medge att det ligger något i det, och hänvisa till att det är rätt befriande att få slumma någon gång emellanåt… Samtidigt vill jag naturligtvis inte lägga ribban lika lågt som @FeminismSverige, varför jag här lite kort tänkte föreslå några områden värda att fokusera på.

"Tar upp viktiga könsfrågor". Var då, i det Twitter-flödet...?

”Tar upp viktiga könsfrågor”. Var då, i det Twitter-flödet…?

Det är naturligtvis svårt att rangordna sådana här frågor, och peka ut vilka som är absolut viktigast. Yttrar jag mig en vecka från nu kanske någon punkt har bytts ut. Samtliga är dock goda exempel på jämställdhetsfrågor jag tycker att bör erhålla ett visst fokus:

Könsneutrala satsningar kring partnervåld
Det är visserligen fler kvinnor än män som far illa av partnervåld. 75-80% av de som dödas av en partner är kvinnor, och 65-70% av de som skadas fysiskt (ju värre skador, desto större andel kvinnor). Dock är andelen manliga offer i rent antal huvuden räknat fortfarande kring 40-50%, och det är som sagt cirka en tredjedel av de fysiskt skadade som är män. Att staten då satsar flera hundratals MSEK på att förebygga alla typer av partnervåld förutom sådant med manliga offer och kvinnliga förövare, kan aldrig vara rimligt. Stödet och skyddet för utsatta män bör stå i proportion till den verkliga utsattheten.

Förbättrat pensionssystem i samband med föräldraledigt
Dagens system ger ett sämre utfall för den förälder som är hemma mest med barnen. Visst kan information och politiska styrmedel jämna ut andelen dagar respektive kön tar ut, och jag skulle absolut vilja se män ta ut mer föräldraledigt, men i ett fritt samhälle bör varje familj få välja själva hur de vill lägga upp det. Då tror jag fortfarande att kvinnor kommer att vilja vara hemma i större utsträckning än män. För att detta inte skall skada dem ekonomiskt, vore det rimligt att föräldrar med gemensam vårdnad om barnet ledigheten tas ut för, också delar solidariskt på de pensionspoäng som deras gemensamma inkomst under föräldraledigheten motsvarar.

Förbättrade rättigheter till pappor
Pappor ses fortfarande som andra gradens föräldrar i flera avseenden, vilket inte är acceptabelt. Barnbidraget bör naturligtvis inte per automatik tillfalla mamman, utan vara delat lika som utgångsläge. Utpekade faderskandidater bör ha rätt att kräva faderskapstest, och inte kunna bli underhållsskyldiga utan positivt testresultat. Genom test bevisade pappor bör automatiskt få gemensam vårdnad om barnet, även om föräldrarna inte är gifta. Utredningar i vårdnadstvister bör (om möjligt) utföras av tvåkönade utredarteam, för bredare perspektiv.

Blinda ansökningshandlingar
Även om privatägda företag rimligen bör få utforma sina rekryteringsprocesser som de själva önskar (så länge de inte diskriminerar någon enligt rådande lagstiftning) verkar det rimligt att offentliga institutioner skall åläggas att nyttja blinda ansökningshandlingar. Med detta avses alltså att ansökningar ”tvättas”, så att den sökandes kön och etnicitet (samt möjligen även ålder) inte är känt för den/de som fattar det slutliga rekryteringsbeslutet. På så viss har två likvärdigt meriterande sökande samma utgångsläge, oavsett om de heter Johan Larsson eller Amina Mahmoud.

Förbättrad screening för prostatacancer
Trots att prostatacancer dödar betydligt fler svenska medborgare varje år än vad bröstcancer gör, har sjukvården en välfungerande och omfattande apparatur för att upptäcka den senare, men klart bristfälliga rutiner för att upptäcka den förra. Om samhället har råd att ge kvinnor det skyddet, bör väl män (som i det här fallet är en mer utsatt grupp) också kunna få samma omsorg?

Subventionering av endometrios-behandling
Endometrios är en ofta väldigt smärtsam folksjukdom, som uppemot 200 000 svenska kvinnor lider av. Det finns förhållandevis effektiva behandlingar och läkemedel att tillgå, men eftersom staten inte vill subventionera dessa är kostnaden hög vilket gör behandlingen otillgänglig för många. Givet det höga antalet drabbade borde en omvärdering av statens hållning här vara rimlig.

Tja, det var alltså ett par punkter. Närmare bestämt sex till antalet, och om man nu vill ägna sig åt ”jämlikhetssträvande” även i sitt jämlikhetssträvande, tre stycken vardera som kan sägas vara riktade mot män respektive kvinnor. Känns kanske lite mesigt för att komma från en patriarkatets fanbärare som jag (vilket jag i egenskap av frispråkig icke-feminist förmodligen ses som av vissa) men icke desto mindre en ärlig bild av frågor jag ser som viktiga.

Undrar vilka ”mansfokuserade” punkter @FeminismSverige (eller valfri radikalfeminist som faktiskt finns på riktigt) skulle ha på sin lista…?

september 24, 2013 at 21:53 9 kommentarer


Som Peter Steele formulerade det: "Don't mistake lack of talent for genious". Den här bloggen lämnar inga kvalitetsgarantier...

Något intressant att säga till mig personligen? Maila mig!

Logga in

Senaste inläggen

@Certatio_WP

Fel: Twitter svarade inte. Vänta några minuter och uppdatera den här sidan.

Kategorier

Arkiverat

"I am always ready to learn, although I do not always like being taught."
- WINSTON CHURCHILL

"Two things are infinite: the universe and human stupidity, and I'm not sure about the former."
- ALBERT EINSTEIN

"The trouble with having an open mind, of course, is that people will insist on coming along and trying to put things in it."
- TERRY PRATCHETT

"However beautiful the strategy, you should occasionally look at the results."
- WINSTON CHURCHILL

"Human beings, who are almost unique in having the ability to learn from the experience of others, are also remarkable for their apparent disinclination to do so."
- DOUGLAS ADAMS

"The infliction of cruelty with a good conscience is a delight to moralists - that is why they invented Hell."
- BERTRAND RUSSELL

"You have enemies? Good. That means you've stood up for something, sometime in your life."
- WINSTON CHURCHILL

"All generalizations are false, including this one."
- MARK TWAIN

"The presence of those seeking the truth is infinitely to be preferred to the presence of those who think they've found it."
- TERRY PRATCHETT

"If you have ten thousand regulations you destroy all respect for the law."
- WINSTON CHURCHILL

"In the beginning the Universe was created. This has made a lot of people very angry and has been widely regarded as a bad move."
- DOUGLAS ADAMS

"Everything that every individual has ever done in all of human history establishes the minimum boundary of the possible. The maximum, if any, is completely unknown."
- JOHN TOOBY

Publiksiffra

  • 84,801